Description
LIEU Alternance au sein du siège mondial à Suresnes (92). VOS MISSIONS Accompagner le Centre d’Expertise RH « Culture, Engagement, Diversité & Inclusion » sur les projets visant à développer l’engagement, un environnement de travail divers et inclusif et l’engagement social et environnemental des collaborateurs. 1/ Politique de Diversité, Equité & Inclusion Contribution à l’organisation d’événements de sensibilisation auprès de l’ensemble des collaborateurs du Groupe (International Women’s Day, Pride Month, World inclusion day & International Disabilities Day) et au déploiement de diverses initiatives en faveur de l’inclusion sur le lieu de travail. Animation du réseau d’ambassadeurs DEI dans les différentes filiales 2/ Enquête d’engagement « Your Voice » Contribution à l’analyse des résultats de l’enquête annuelle d’engagement et participation aux groupes de travail en vue de la définition des plans d’action. 3/ Programme d’engagement social et environnemental « Actors for Good » Gestion du déploiement d’outils de sensibilisation tels de la Fresque du Climat et organisation et coordination internationale de la semaine de solidarité du Groupe Bel « Days for Good », à laquelle plus de 3000 collaborateurs et collaboratrices participent.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL - Appétence pour les problématiques sociales et environnementales - Une première expérience en gestion de projet. - Bonne communication écrite & orale en français et impérativement en anglais - Ouverture d’esprit, curiosité et intelligence relationnelle. - Capacité d’organisation et proactivité