Apprenti(e) Chargé(e) de Ressources Humaines (F/H)
Guyancourt (78)
Alternance
Ressources Humaines / Formation
Relations Sociales / Diversité
Étudiant / en formation
Bac +3/4
Télétravail : Oui
Description
Notre environnement Sodicam² c’est avant tout la force de vente de Renault Group et une équipe de 500 femmes et hommes animés par la vente de pièces et accessoires automobiles et de la gamme de peinture automobile IXELL. La Gagne (dépasser ses limites), l'Esprit d'Equipe (croître ensemble) et la Fierté de porter le maillot est un véritable mode de vie professionnel. Vous souhaitez relever des nouveaux défis en tant qu'apprenti(e) et intégrer une équipe conviviale ? Rejoignez Sodicam² le référent de l'après-vente automobile ! Vos missions Volet Relations collectives et individuelles - Contribuer à la préparation et participer aux des réunions des instances (Comité Social et Economique, Commission Santé Sécurité Conditions de Travail, Egalité Professionnelle, toute autre commission, …); - Aide à la préparation des élections professionnelles ; - Suivre les accords collectifs ; - Effectuer la mise à jour des rapports et bilans ; - Etre appui juridique pour le service ; - Assurer une veille juridique ; - Assister la responsable relations sociales dans la gestion des dossiers individuels disciplinaires. Volet Recrutement et marque employeur - Participer aux campagnes et processus de recrutements (profils commerciaux et techniques, campagnes de recrutement des alternants, graduate program). - Contribution à l’animation de la marque employeur (Linkedin, intranet) Volet Gestion administrative des ressources humaines - être apporter un support administratif au service des ressources humaines ; - suivre la qualité des données du Système d’Information des Ressources Humaines ; - effectuer le suivi de la médecine du travail, analyser le reporting des absences ; - participer à l’élaboration du plan de prévention des risques ; - rédiger et mettre à jour des supports de communication. Missions élargies - Participer à des projets RH en lien avec la diversité, l’inclusion ou le handicap et à des missions transverses ; - Aider à construire et déployer des projets ressources humaines à dimension plus large. - Veiller à la mise à jour de notre intranet RH Les acquis de l’apprentissage • Travail en équipe et en collaboration avec différents services • Découverte et pratique du métier visé par votre diplôme Un apprentissage professionnalisant dans un environnement de travail stimulant et convivial. Vous souhaitez contribuer à l’industrie automobile de demain : mobile connectée et autonome ? Rejoignez-nous ! https://sodicam2.fr/ Faites partie d’un groupe qui promeut la diversité et l’inclusion : Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant, à chacun de nous, d’apporter sa passion.
Profils recherchés
Vous préparez un diplôme de niveau BAC +3/4 en alternance à partir de septembre 2026 pour 12 ou 24 mois. Vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique et vous avez le goût du travail en équipe. Curieux(se) et ouvert(e) d’esprit, vous savez aussi prendre des initiatives et être force de proposition. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office.