Chargé.e de communication interne
Dijon (21)
CDI
Digital / Marketing / Communication
Communication
5 ans et plus
Bac +3/4
Description
Keolis Dijon Multimodalité (CA d'environ 92 Me - 730 collaborateurs), filiale du Groupe Keolis, exploite le réseau de transports urbains de la métropole Dijonnaise. En 2022, Dijon Métropole a renouvelé sa confiance au Groupe Keolis pour une durée de 7 ans (2023-2029) afin d'assurer la gestion de l’ensemble des services de mobilité : bus & tram, parkings en ouvrage, stationnement sur voirie, fourrière, covoiturage, vélos en location et en libre-service. Keolis Dijon Multimodalité s'engage pour la responsabilité sociale et environnementale, avec une démarche orientée vers la sécurité et l'innovation (certification ISO 14001 et ISO 45001 ; label « engagé RSE » - niveau confirmé). Nous recherchons un / une Chargé.e de communication interne qui se verra confier les principales missions suivantes : construire la stratégie de communication interne à l'entreprise et déployer les actions créer des supports en fonction des besoins des différentes directions rédaction et diffusion sur les outils de communication (Intranet de l'entreprise, management visuel et autres supports) organiser des évènements internes participation au pilotage des partenariats de l'entreprise et partage des actions auprès des salariés suivi des KPI internes et alimentation du reporting trimestriel être le relais des informations de la filiale pour le Groupe Keolis
Profils recherchés
Votre profil : formation de niveau Bac + 3 à Bac + 5 en communication et expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la communication maîtrise des différents outils informatiques (Pack office, Canva, réseaux sociaux) excellentes qualités rédactionnelles capacité d'écoute, d'analyse te de synthèse Vos atouts : - Doté(e) d'une grande aisance relationnelle, vous êtes force de proposition, savez faire preuve de réactivité et de créativité et vous avez la capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle Rémunération et avantages : Rémunération annuelle brute 36 k€ la première année + Prime d'ancienneté évolutive + Prime vacances + Prime habillement + Carte libre circulation réseau DiviaMobilités et forfait mobilité durable + Avantages CSE (commandes groupées, colis de fin d'année ou chèques cadeaux, chéques vacances, chèques rentrée scolaire)