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Coordinateur QVT débutant - F/H

Pau (64)

CDD

Ressources Humaines / Formation

Relations Sociales / Diversité

Débutant

Bac +3/4

Description

TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d'énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Ses 105 000 collaborateurs s'engagent pour une énergie toujours plus abordable, propre, fiable et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable dans toutes ses dimensions au cœur de ses projets et opérations pour contribuer au bien-êtrevb des populations. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation temps plein qualifiant de 12 mois incluant 15% de formation interne (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d'acquérir une année d'expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité ! Pour en savoir plus : TotalEnergies Pau Lacq : Centre Scientifique & Technique Jean Féger CSTJF et PERL Vous serez localisé.e à Pau, sur notre site de 2500 personnes multibranches, avec une population diversifiée niveau culturel et environnement professionnel, disposant d'atouts indéniables et des besoins en termes QVCT dont les activités/projets se sont structurés et développées depuis quelques années. En support aux activités de la Responsable QVCT, vos missions seront : - Organisation des cafés des aidants (inscription, communication, mise en place, thématiques...) - Organisation des ateliers QVCT ( recensement des besoins en thématique, mise en place, suivi inscription et invitation) - Participation à l'organisation de la semaine CARE TOGETHER ( QVCT) : mise en place d'ateliers/évènements - Participation à l'organisation de la semaine Européenne pour l'emploi des personnes handicapées. - Suivi accessibilité Handicap Site : recensement des écueils, gestion des priorités et suivi des travaux + suivi place PMR - Participation à l'organisation de journées tuteur de Contrats apprenants en situation de handicap - Suivi et actualisation des supports sharepoint de la page WAT Prévention des RPS - Réalisation d'enquêtes diverses avec Forms ou autres, analyse des résultats et mise en place d'une restitution et élaboration de plan d'action. - Projets divers sur demande

Profils recherchés

Récemment diplômé(e) dans le domaine des Ressources Humaines, vous êtes à la recherche d'une opportunité dans un environnement international et innovant ? Vous avez des compétences en Sciences Humaines et sensibilisation au Handicap, en QVT, en Ergonomie? Vous avez des capacités en Gestion de projet et en élaboration et suivi d'un plan d'action ? Vous maîtrisez le Pack Office, PowerPoint, Teams et Outlook ? Vous faites preuve d'empathie, d'ouverture d'esprit, de créativité, autonomie ? Vous êtes reconnu.e pour votre respect de la confidentialité et votre bon relationnel, et serez force de proposition ? Vous êtes à l'aise en anglais ? Alors n'attendez pas, postulez pour rejoindre nos équipes au CSTJF à Pau (64) !