Développeur C# Nantes
Nantes (44)
CDI
Systèmes d'informations / Télécom / Développement
Développeur
5 ans et plus
Bac +5 et plus
De 36 000 € à 48 000 € par an
Description
Nous recherchons pour intégrer notre agence de Nantes dans un « Développeur fullstack » (H/F). Directement rattaché au Practice Leader Software, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. En intégrant notre agence de Nantes, voici les exemples de missions qui vous seront proposées : 🎯 Vos missions Contribuer à la rédaction des spécifications techniques et à la conception de l'architecture globale Développeur de nouvelles fonctionnalités et de nouveaux services en production Réaliser les phases de tests unitaires Assurer le déploiement et le suivi de votre application, vous faites tout pour avoir une production fiable, surveillée et rapide. 💻 Technique de pile C#, .Net Core, Cadre d'entité, ReactJS, Angular WCF, Azure, PL/SQL, SQL Server, MongoDB…
Profils recherchés
📝 Votre profil Vous bénéficiez d'un minimum d'une première expérience professionnelle reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences en mode projet dans la conception et/ou le développement d'applications en C#.Net. Vous connaissez les étapes du développement, tous les environnements jusqu'à suivre votre applicatif en production. Vous avez une appétence naturelle pour les écosystèmes Microsoft. 👉 Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif . Nos communautés d'experts vous donnent la possibilité d'apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres. Nous veillons à ce que chacun bénéficie d'un accompagnement de proximité et d'un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : 1 bilan d'activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences 1 entretien d'évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour partager sur vos projets professionnels et souhaits de formation 👉 Vos avantages Formations et développement de l'expertise : Vous bénéficiez de temps alloués et rémunérés en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech day, animation d'une conférence à l'interne ou à l'externe, rédaction d'articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…) Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Bien-être au travail : Un accord de télétravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014 Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team building, …) Et bien plus encore : Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l'arrivée du collaborateur En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat...