Juriste contentieux en droit immobilier F/H

Description

Mission Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déj à + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'�tre l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. La Direction Juridique de FONCIA recherche un Juriste contentieux en droit immobilier F/H afin d'assurer le pilotage et le suivi des précontentieux et contentieux à fort enjeu liés principalement à la responsabilité civile professionnelle des sociétés du groupe. Poste à pourvoir en 3 et basé au Si�ge du groupe à Courbevoie-La Défense (92). Vos futures missions et responsabilités Votre r ôle consiste à participer à la structuration de la politique contentieuse RCP du groupe et à contribuer à la réduction de la sinistralité par une approche proactive de gestion des risques. Il s'agit notamment de : transformer les litiges en outil d'amélioration continue, optimiser le pilotage des contentieux, réduire l'exposition aux risques contentieux, améliorer les pratiques internes. 1 - Gestion et suivi des contentieux Analyse des dossiers précontentieux et contentieux à fort enjeu, ƒvaluation des risques juridiques et stratégiques, Préparation des éléments factuels et juridiques en lien avec les opérationnels, établissement de notes synthétiques sur les dossiers, Saisine des avocats et transmission des éléments factuels et juridiques en lien avec les opérationnels, Suivi des procédures judiciaires (calendrier, délais, mise en état) en lien avec nos avocats, les opérationnels, notre courtier d'assurance RCP, la direction de la communication pour les litiges à enjeu d'image, Suivi des déclarations de sinistres aupr�s de l'assureur RCP, Revue critique des projets d'écritures (assignations, conclusionsÉ), Participation à la définition de la stratégie contentieuse. 2 - Pilotage et reporting Tenue et mise à jour d'un tableau de suivi des contentieux, Suivi des provisions et impacts financiers, Reporting régulier à la direction, Archivage et organisation documentaire des dossiers. 3 - Audit et prévention des risques Identification et analyse des risques contentieux récurrents par activité, Réalisation d'audits juridiques internes, Rédaction de notes opérationnelles et recommandations, ƒlaboration de bonnes pratiques internes, Sensibilisation des opérationnels aux risques juridiques, Revue et mise à jour de la documentation contractuelle consécutivement aux risques identifiés, Harmonisation des stratégies contentieuses RCP à fort enjeu au niveau du groupe, Evaluation de la performance des avocats. Ce poste requiert une grande autonomie et une ma”trise opérationnelle du contentieux immobilier. Le ou la candidate devra disposer d'une expertise solide en droit immobilier et notamment en : responsabilité civile des professionnels de l'immobilier, gestion de copropriété, gestion locative et location, transaction immobili�re, baux d'habitation et baux commerciaux, droit de la construction, procédure civile. Une ma”trise pratique du contentieux judiciaire est également indispensable.