Responsable d\'équipe socio éducatif H/F
Bobigny (93)
CDI
Santé / Social / Bien être / Services à la personne
Métiers du social / Services à la personne
5 ans et plus
Bac
Description
La Croix-Rouge française, acteur majeur de l\'économie sociale et solidaire, compte plus de 600 établissements et 18 000 collaborateurs engagés dans les domaines sanitaire, social, médico-social et éducatif. Engagée pour l\'humain, elle place la solidarité et l\'éthique au cœur de ses actions. Au SAMNA de Bobigny (93), le/la Responsable d\'équipe encadre une équipe pluridisciplinaire et garantit la mise en œuvre du projet éducatif auprès des jeunes accompagnés. Poste Vos missions 1 Élaborer et coordonner le projet du service * Contribuer à l\'analyse des besoins des jeunes accompagnés. * Décliner le projet de service en actions éducatives adaptées aux besoins repérés. * Évaluer, réajuster et rendre compte de la mise en œuvre du projet avec l\'ensemble des acteurs concernés. 1 Garantir la qualité et la sécurité des accompagnements * Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité et à la gestion des risques. * Élaborer et faire appliquer les protocoles et procédures internes. * Déclarer et suivre les événements indésirables et non-conformités. * Participer aux évaluations internes et externes de l\'établissement. 1 Assurer la mise en œuvre des projets individualisés * Accueillir et évaluer la situation des bénéficiaires. * Construire, suivre et évaluer les projets individualisés d\'accompagnement. * Favoriser une relation éducative bienveillante et structurante avec les jeunes. * Intervenir ponctuellement auprès des bénéficiaires selon votre expertise. 1 Encadrer, animer et coordonner l\'équipe socio-éducative * Animer et fédérer l\'équipe autour du projet de service. * Assurer le suivi RH : recrutement, intégration, entretiens annuels, accompagnement des parcours professionnels. * Soutenir le développement des compétences, la cohésion et la qualité de vie au travail. * Garantir une communication interne claire, régulière et ascendante/descendante. 1 Développer et transmettre vos compétences * Assurer une veille réglementaire et sectorielle. * Former et accompagner les nouveaux collaborateurs et stagiaires. * Contribuer à la réflexion institutionnelle et à l\'amélioration continue des pratiques Référence : CRF11258_1760713110
Profils recherchés
Profil recherché * Formation de niveau 6 : CAFERUIS (Certificat d\'Aptitude aux Fonctions d\'Encadrement et de Responsable d\'Unité d\'Intervention Sociale), OU formation de niveau 5 avec 3 à 5 ans d\'expérience confirmée dans le domaine de l\'encadrement ou de l\'accompagnement socio-éducatif. * Expérience significative en management d\'équipe et en coordination de projets éducatifs ou sociaux. * Bonne connaissance des dispositifs de la protection de l\'enfance et du public MNA. * Compétences avérées en gestion de projet, pilotage d\'équipe et communication interdisciplinaire. * Esprit d\'analyse, leadership bienveillant et capacité à fédérer. Conditions de travail particulières * Travail le week-end et/ou les jours fériés selon les besoins du service. * Astreintes possibles. * Déplacements fréquents dans le département de la Seine-Saint-Denis. Compétences clés * Expertise en accompagnement éducatif et social. * Gestion de la complexité et approche systémique. * Capacités rédactionnelles et organisationnelles. * Créativité, autonomie, sens des responsabilités. * Exemplarité managériale et aptitude à conduire le changement.