Manager de proximité H/F
Nemours (77)
CDI
Logistique / Stock / Transport
Transport de voyageurs
2 ans et plus
Bac +2
Description
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Transdev Vallée du Loing recrute un manager de proximité H/F Votre mission ENCADRER UNE EQUIPE DE CONDUCTEURS · Être le référent du conducteur sur l'ensemble des sujets · Accompagner les conducteurs (recrutements, demandes spécifiques, retours d'absences, …) · Réaliser les entretiens obligatoires (entretiens professionnels, ré accueil…) · Réaliser le disciplinaire 1er niveau (courriers, avertissements) et Participer au disciplinaire 2ème niveau (dossier, entretiens…) · Suivre et alimenter le dossier conducteur (suivi terrain, trace des entretiens, des courriers…) · Relayer le Planning dans l'attribution des congés et le contrôle des prépaies · S'assurer de la disponibilité des feuilles de route conducteur SUIVRE LA PERFORMANCE DE L'EQUIPE · Suivre l'ensemble des indicateurs relatifs au travail des conducteurs de l'équipe · Suivre et évaluer les conducteurs en situation (en ligne) · Recevoir les conducteurs en difficulté et les suivre (conseils, formation, objectifs…) · Proposer des formations et des campagnes de sensibilisation · Animer des campagnes de sensibilisation (contrôles permis, les ¼ d'h sécurité…) · Remonter les contraintes opérationnelles (problématique sur une ligne…) RELAYER LA POLITIQUE DE L'ENTREPRISE ET MESURER LE CLIMAT SOCIAL · Être à l'écoute, remonter les irritants et proposer des communications ciblées · Savoir expliquer les accords, une prépaie · Savoir expliquer les nouvelles productions en lien avec les demandes · Connaître l'agenda social (CSE, NAO…) et prendre connaissance des CR CONTRIBUER À LA PRÉVENTION DES RISQUES SANTÉ-SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENTAUX · Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale · Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien · Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail et s'assurer de leur connaissance et application par les/ses collaborateurs.
Profils recherchés
Votre profil BAC+2 minimum Management/Transport Expérience managériale/Connaissance de la réglementation Transport Voyageurs Permis B et le permis D + Fimo est un plus Le poste est basé à Nemours (77). Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.